Vie culturelle
Votre voix :
Faire battre le coeur de notre ville
Avec plus de 25 000 habitants, Saint-Ouen-l’Aumône a tout pour être une ville dynamique et chaleureuse.
Pourtant, chacun le constate : la vie culturelle et les moments de rencontre ont peu à peu disparu.
Notre ville ne doit pas devenir une cité-dortoir, ni une succession de quartiers sans liens.
Nous faisons le choix de l’ambition, de la convivialité et de l’humain.
Le constat
- Une seule salle de spectacle de moins de 300 places, inadaptée aux grands événements.
- Une absence totale de salle d’exposition.
- La disparition progressive des fêtes populaires et des événements emblématiques.
Notre action :
Créer des moments partagés pour toutes les générations
- Création d’un comité des fêtes.
- Création ou adaptation d’un véritable espace culturel polyvalent, capable d’accueillir des expositions, des conférences, des évènements associatifs, des rencontres citoyennes.
- Valorisation des artistes locaux, soutien à la création, développement des projets éducatifs et citoyens.
- Nouveaux liens avec notre ville jumelée Fano.
- Retour ou amélioration des grands rendez-vous populaires : fête de la musique, carnaval, brocante, feu d’artifice du 14 juillet, animations saisonnières dans tous les quartiers, fête des voisins, fête de la jeunesse, fête du sport.
- Création d’un marché de Noël avec de vraies illuminations.
- Création d’une vraie fête de la ville.
- Et même retour de la cérémonie des voeux du Maire.
- Nous aiderons les projets partagés entre habitants et associations.
- Nous créerons des moyens simples, accessibles et fédérateurs pour rompre l’isolement, recréer du lien et le plaisir de se retrouver.
- Nous irons au-delà du simple crédit participatif en organisant des concertations citoyennes sur les projets majeurs.
- Nous nous appuierons sur les forces locales : bénévoles, associations, talents créatifs, compétences du territoire pour rendre notre ville plus chaleureuse.
Ce qui manque aujourd’hui, c’est une volonté politique claire pour une ville plus vivante, plus conviviale, plus accueillante, où l’on ne fait pas que dormir, mais où l’on se rencontre et l’on s’engage. Saint-Ouen-l’Aumône mérite mieux qu’une gestion minimale. Elle mérite une ambition à la hauteur de ses habitants.
Parole d’un habitant de Liesse :
“Il ne se passe plus rien dans cette ville. Retrouvons notre brocante et notre carnaval.”
Jeunesse
Votre voix :
Redonner une place aux jeunes
À Saint-Ouen-l’Aumône, plus de 30% de la population a moins de 30 ans. C’est une énorme richesse pour notre ville, une énergie, un potentiel pour l’avenir de notre commune. Pourtant, force est de constater que les jeunes sont les grands oubliés de la municipalité actuelle. D’ailleurs, aucune proposition n’apparait dans le programme du maire sortant.
Résultat : beaucoup de jeunes se retrouvent oisifs, sans cadre ni perspective locale, errant dans les quartiers, se sentant peu considérés et rarement associés à la vie collective.
Le constat
- Peu de lieux dédiés.
- Peu de projets structurants, peu d’initiatives qui donnent un rôle aux jeunes.
- Peu de transfert de responsabilités et un manque de reconnaissance.
Notre action :
Construire une ville où l’on grandit, où l’on s’engage et que l’on bâtit ensemble.
- Créer un véritable conseil municipal des jeunes, en lien direct avec les élus de la ville. Avec lui, mettre en place des ateliers citoyens avec prises de parole, débats et compréhension des institutions, immersion dans les services municipaux, rencontre avec les agents.
- Créer une association de jeunes désireux de promouvoir les animations dans leur quartier ou dans la ville. Les accompagner dans leurs projets sportifs, évènementiels, culturels ou solidaires.
- Créer un parcours citoyen avec une aide de 500 euros pour l’obtention du permis de conduire en échange d’heures de bénévolat valorisables dans le parcours scolaire ou professionnel (aide aux devoirs, aide aux séniors, soutien aux évènements municipaux, actions environnementales, actions de médiation lors de manifestations).
- Favoriser une véritable relation entre les jeunes et les parcs d’activités pour mettre en adéquation les offres et les demandes d’emploi.
- Responsabiliser les jeunes sur l’utilisation de certains terrains de sport et de salles de réunion par un système de « team guard ».
- Travailler avec la prévention spécialisée pour aider les jeunes en décrochage.
Nous voulons passer du manque d’ambition et de confiance à une logique d’occupation et d’engagement. Les jeunes ne sont pas un problème à gérer mais des acteurs citoyens à part entière. Ils sont l’avenir de notre territoire.
Parole d’un animateur de Chennevières :
“Les jeunes ont plein de projets. La mairie ne les accompagne pas.”
Sécurité
Votre voix :
Mettre nos habitants en sécurité
La sécurité est un droit fondamental et la police relève normalement du pouvoir de l’Etat. Cependant, ce sont de plus en plus les communes qui doivent prendre le relais avec leur police municipale, car la sécurité est une condition essentielle du bien-vivre ensemble. Nous sommes venus à votre rencontre et la sécurité était un des sujets le plus abordé par tous : deal dans les quartiers, cambriolages, home jacking…
Lors de la dernière campagne municipale, nous demandions 25 agents municipaux, soit 1 pour 1000 habitants. C’est ce qui est préconisé actuellement dans toutes les villes. Nous sommes loin du compte. Les familles appréhendent de laisser leur maison sans surveillance et craignent de laisser leurs ainés tout seuls.
Le constat
- Une sécurité perçue comme insuffisante.
- Une police municipale aux effectifs inférieurs aux préconisations, ressentie comme manquant d’efficacité et essentiellement répressive.
- Une vidéo-surveillance à étendre et à centrer plus sur la protection que sur la répression.
Notre action :
Rendre la sécurité efficace et positive
- Renforcement des effectifs de la police municipale, (1 pour 1000 habitants) pour une police de proximité, visible dans les quartiers, accessible, à l’écoute, connue des commerçants, des familles et des jeunes. Une police qui prévoit, rassure et médie et n’intervient pas seulement pour sanctionner.
- Amplification des installations de caméras de surveillance, notamment dans les quartiers pavillonnaires.
- Sécurisation et éclairage des passages piétons.
- Poursuite de la lutte contre le trafic de stupéfiants.
- Mise en place de bornes d’appel d’urgence à différents endroits stratégiques de la ville car un simple appel peut sauver des vies.
- Création d’une application « alerte police municipale » à destination de nos commerçants, gardiens d’immeubles ou entreprises des parcs d’activités.
- Mise en place du site « voisins vigilants et solidaires ».
- Mise en place d’actions éducatives.
La sécurité ne doit pas opposer les élus aux habitants, ni les générations entre elles. Elle se construit avec tous, dans un climat de confiance, de respect et de responsabilité partagée.
Parole d’une habitante des Bourseaux :
“Il y a beaucoup de cambriolages dans le quartier. J’ai peur de laisser ma mère seule chez moi.”
Solidarité
Votre voix :
Une ville qui prend soin de chacun
À l’heure où nos concitoyens expriment un besoin croissant de justice sociale, de proximité et de solidarité, notre projet municipal porte une ambition claire : faire de Saint-Ouen-l’Aumône une ville où chacun trouve sa place, quel que soit son âge, sa situation ou son parcours de vie.
L’inclusion ne doit pas être un slogan mais une réalité quotidienne.
Le constat
- Nos ainés n’ont plus de lieu pour se retrouver depuis la destruction du foyer des anciens.
- Les bâtiments et lieux de circulation de la ville ne sont pas tous adaptés aux personnes en situation de handicap.
- Les enfants ne trouvent pas toujours leur place.
Notre action :
Personne ne doit être laissé de côté
- Poursuite de la création de centres de santé.
- Création d’un lieu chaleureux d’échange et de rencontres intergénérationnels pour lutter contre l’isolement, création d’un café séniors.
- Création d’un poste en mairie pour l’accompagnement numérique.
- Création d’un point d’accès au droit pour tous (information logement, sécurité sociale..).
- Poursuite des animations sénior et simplification des inscriptions aux évènements festifs et culturels.
- Révision des parcours du Va et Vient.
- Poursuite de l’activité du conseil des sages.
- Extension du portage des repas à toute personne en situation de handicap, sans condition d’âge.
- Création d’une commission dédiée à l’accessibilité.
- Renforcement de l’accessibilité des bâtiments publics et des trottoirs.
- Favoriser une politique de la petite enfance qui tienne compte de la situation particulière de chacun, pour éviter de choisir entre emploi et famille.
- Promotion de la mutuelle communale.
- Soutien à la parentalité.
- Aide à la création de Maison d’Assistantes Maternelles (MAM).
Ensemble, nous souhaitons faire de notre ville une ville où l’on se sent bien, tout simplement.
Parole d’un habitant du centre ville :
“En situation de handicap, impossible d’entrer à l’Imprévu sans l’aide de quelqu’un.”
Commerces & emploi
Votre voix :
Redonner à la ville l’idée d’entreprendre
Depuis près de 50 ans, une même politique municipale est à l’oeuvre à Saint-Ouen-l’Aumône. Le constat est aujourd’hui partagé par de nombreux habitants :
notre ville n’a pas su construire une économie locale dynamique, diversifiée et attractive.
Le tissu commercial s’est appauvri, les opportunités d’emploi local se raréfient et beaucoup de Saint- Ouennais sont contraints de se tourner vers les communes voisines pour consommer et/ou travailler.
Le constat
- Un paysage commercial en perte de diversité : concentration de fast foods, d’épiceries exotiques, d’économie tertiaire.
- Un marché méconnu et à bout de souffle.
- Des parcs d’activités mal entretenus et peu attrayants.
Notre action :
Un centre-ville plus attractif
- Préempter les locaux stratégiques en modérant les loyers commerciaux pour des projets d’habitants ou de jeunes de la commune, et non les revendre comme actuellement.
- Avoir une stratégie claire de diversification des commerces.
- Aider à l’installation des commerces de proximité.
- Accompagner de manière personnalisée les commerçants et artisans.
- Etudier l’aménagement de parkings pour les commerces de proximité.
Réinventer un marché
- Rénover et diversifier le marché communal.
- Ouvrir un espace de vente pour les produits locaux et notamment les propriétaires de jardins familiaux.
- Faire un véritable lieu d’animation et de vie.
- Etudier l’installation d’un « café du marché ».
Transformer nos parcs d’activité en pôle d’excellence
- Rénover les infrastructures et améliorer l’accessibilité des parcs d’activités.
- Créer un véritable service municipal dédié aux entreprises et aux commerces avec un élu dédié.
- Faire de ces parcs des pôles d’excellence favorisant l’emploi des habitants.
- Imaginer la création de navettes entre le centre-ville, les commerces et les entreprises.
- Créer un « made in Saint-Ouen-l’Aumône » avec mise en avant des nombreux talents locaux.
Nous nous engageons à interroger les habitants sur leurs besoins, associer les commerçants et entreprises aux décisions et faire à chaque proposition une réponse concrète.
Parole d’un habitant de Chennevières :
“Il y a trop de restauration rapide, nous souhaiterions plus de variété de commerces.”
Parole d’une habitante de Maubuisson :
“Le marché, je n’y vais jamais… les commerçants l’ont déserté.”
Patrimoine
Votre voix :
Préserver notre mémoire pour l’avenir
À Saint-Ouen-l’Aumône, le patrimoine n’est ni abondant ni monumental, mais il nous est cher. Il raconte notre histoire commune, structure nos quartiers et participe à l’identité de la ville.
Aujourd’hui, force est de constater que la conservation du patrimoine n’est plus une priorité municipale : elle est devenue une urgence.
Depuis des années, nous alertons la municipalité sur l’état de dégradation de plusieurs bâtiments emblématiques : l’église, la Villa du Parc, l’hôtel Le Louis. La stratégie actuelle repose trop souvent sur l’attente et l’urgence, plutôt que sur l’entretien régulier et l’anticipation. Comme chacun le sait pour sa propre maison, ne rien faire coûte toujours plus cher à long terme.
Le constat
- L’église a fait l’objet d’une délibération in extremis du conseil municipal le 12 février dernier. Les dégâts sont aggravés et le coût de rénovation est estimé aujourd’hui à près de 4,5 millions d’euros.
- La villa du Parc, annoncée comme une priorité lors de la précédente campagne électorale, est aujourd’hui fermée et laissée sans projet, se dégradant inexorablement.
- Les bâtiments publics, notamment les écoles, n’ont pas été épargnés. Des travaux lourds ont été engagés en urgence.
Notre action :
Anticiper, entretenir, partager
- Sauvegarder l’église comme coeur historique en recherchant les cofinancements.
- Mettre en oeuvre un plan pluriannuel d’entretien du patrimoine.
- Redonner vie à la Villa du Parc, en définir ensemble son avenir (espace associatif, culturel, lieu d’exposition ou de mémoire). Un bâtiment vivant est un bâtiment mieux protégé.
- Etudier le nouvel emploi de l’hôtel Le Louis tout près du marché.
- Etudier l’aménagement de l’usine « alcool levure » dans le cadre des restrictions imposées.
- Renforcer le partenariat avec l’Abbaye de Maubuisson.
- Poursuivre l’inscription de notre commune dans son identité impressionniste.
Préserver le patrimoine, ce n’est pas regarder en arrière avec nostalgie.
C’est investir intelligemment, améliorer le cadre de vie, transmettre une mémoire et renforcer le lien entre les quartiers et les générations.
Parole d’un jeune du Parc le Nôtre :
“À quoi sert la belle maison à côté de la gare qui est fermée depuis que je suis né ?”
Environnement
Votre voix :
Une écologie au quotidien
À Saint-Ouen-l’Aumône, nous avons une chance :
celle de vivre entourés de nombreux espaces verts.
Ces lieux font partie de notre identité et contribuent directement à notre qualité de vie.
Le constat
- Un patrimoine naturel riche mais insuffisamment entretenu.
- Des problèmes récurrents de sécurité pour les promeneurs.
- Une gestion écologique parfois mal adaptée. La prolifération non maîtrisée des herbes hautes pose des problèmes concrets : risques de chutes, blessures, parasites, nuisances pour les animaux de compagnie.
Notre action :
Une écologie de bon sens
- Un plan annuel d’entretien des espaces verts.
- Une taille régulière et sécurisée des arbres et une gestion maîtrisée des herbes hautes.
- Le maintien d’espaces propres, accessibles et sûrs.
- Une meilleure information des habitants sur les choix écologiques de la commune.
- L’étude d’implantation d’une « forêt gourmande » composée d’arbres et de plantes fruitiers.
Parole d’un sénior du Clos du Roi :
“J’ai du payer un vétérinaire à cause des tiques attrapées par mon chien dans les herbes non coupées.”
Finances
Notre action :
Des finances et des agents bien employés
Grâce à l’action de Véronique PELISSIER au sein du Conseil départemental, plus de 26 millions d’euros ont été investis par le Département dans notre ville au cours des 5 dernières années, notamment par le financement intégral d’un nouveau collège Les Rochambelles. Véronique PELISSIER a aussi voté favorablement pour de nombreuses subventions communautaires grâce à son mandat de conseillère d’agglomération, notamment concernant la rénovation des écoles et la construction du nouveau centre aquatique.
Parole d’un agent de la ville :
“Nos conditions de travail se dégradent. On aimerait être mieux considérés !”
Nos propositions
- Lancer un audit des finances de la ville.
- Poursuivre la maîtrise de la dette et ne pas augmenter le taux de la taxe foncière.
- Poursuivre la recherche de subventions pour alléger les dépenses de la ville.
- Faire une communication financière régulière dans le journal municipal (état de consommation du budget, niveau des investissements, subventions obtenues).
- Moderniser les pratiques managériales pour fidéliser les agents communaux et favoriser le bien-être au travail.